チェックポイント　61「社会保障と国民福祉，人口減少社会への対応」

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• 失業や疾病，業務上の災害，加齢により働くことが困難になったときなど，必要に応じて所得やサービスの給付を受けられる制度 すべての法人事業所、または従業員を常時5人以上雇用している個人事業所（一部 業種を除く）は、この制度に加入することが義務づけられてい

  社会保険
• 民間企業に勤務するサラリーマンが加入する医療保険で，業務外のケガや疾病に対応 国民○○のこと　略して国保とも　職場のこの制度などに加入している人、後期高齢者医療制度に加入している人や生活保護を受けている人以外は、国籍を問わず、すべての人に国保加入が義務付けられている

  健康保険
• 公的扶助の柱になっている法律 1950年5月施行

  生活保護法
• 介護が必要となった高齢者に対して，在宅または福祉施設での介護サービスを提供する社会保険 日本では40歳以上の人は介護保険への加入が義務となっている

  介護保険
• 公的年金間の格差是正のために1986年に導入された制度

  基礎年金制度
• 年金財源のあり方で，現役世代がその時の高齢者の年金を負担する方式

  賦課制度
• すべての人が家庭や地域社会の中で，ともに暮らすことができるという考え方

  ノーマライゼーション
• あらゆる人にとって利用しやすいデザイン

  ユニバーサルデザイン
• 社会生活に参加する上で支障となる物理的・精神的な障害を取り除いた状態

  バリアフリー
• 身近な地域で医療，介護，住居，生活支援センターを包括的に行うことを目的に2014年に制定された法律

  医療介護総合確保推進法
• 一人の女性が生涯に出産する子供の数を示す これが2.07を下回ると、その国及び地域の次世代の人口が自然減する　(令和5年の日本のこの値は1.20)

  合計特殊出生率

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